Prazo para Recursos e Revisão de Candidaturas
Os participantes da segunda edição do Concurso Público Nacional Unificado (CNU) que não concordaram com o resultado preliminar dos procedimentos de autodeclaração para vagas reservadas têm até esta segunda-feira (19) para recorrer. Essa oportunidade é voltada especialmente para candidatos negros, indígenas, quilombolas e pessoas com deficiência que desejam solicitar uma nova análise de suas candidaturas.
Para efetuar o requerimento, os candidatos devem acessar a área do candidato no portal da Fundação Getulio Vargas (FGV), que organiza o certame, e realizar a autenticação por meio de sua conta na plataforma Gov.br. Depois de logar, o candidato deve navegar até o menu “interposição de recursos”. Essa ação é fundamental para aqueles que buscam uma revisão justa do resultado.
Análise dos Recursos Ingressados
Os recursos apresentados pelos candidatos serão analisados por uma comissão recursal, cujos membros são diferentes daqueles que participaram da primeira comissão responsável pela confirmação complementar da autodeclaração. Essa medida visa garantir imparcialidade e justiça na avaliação das candidaturas.
No total, 35% das vagas ofertadas no concurso são destinadas a ações afirmativas: 25% para pessoas negras, 5% para pessoas com deficiência, 3% para indígenas e 2% para quilombolas. Isso demonstra o compromisso da administração pública com a inclusão e igualdade de oportunidades.
Resultados e Prazos Importantes
A divulgação dos resultados definitivos do procedimento de confirmação e verificação da autodeclaração para as vagas reservadas está programada para o dia 18 de fevereiro. Na quinta-feira (15), o Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) e a Escola Nacional da Administração Pública (Enap) já haviam compartilhado os resultados preliminares da avaliação de autodeclaração dos candidatos.
Vale lembrar que, de acordo com as normas do edital do CNU, um mesmo candidato pode concorrer em diferentes modalidades de cotas ao mesmo tempo. Essa possibilidade amplia as chances de participação de todos os grupos, garantindo que as vagas reservadas sejam ocupadas por candidatos que realmente atendam aos critérios estabelecidos legalmente.
Detalhes sobre a Verificação Complementar
Conforme a nota divulgada pelo MGI, 15.903 candidatos aprovados na primeira fase do CNU realizaram o procedimento de verificação da autodeclaração. Entre eles, 14.659 procedimentos foram realizados para pessoas negras, na mesma localidade onde os candidatos realizaram as provas.
No que diz respeito ao processo de verificação para pessoas indígenas e quilombolas, a confirmação ocorreu através do envio eletrônico da documentação pelo portal da FGV. A análise foi conduzida por comissões compostas, majoritariamente, por integrantes dessas comunidades, garantindo um olhar sensível e crítico durante o processo.
Além disso, a FGV contabiliza 4.201 candidaturas de pessoas com deficiência. Para esses candidatos, a avaliação da declaração de deficiência no CNU 2025 foi realizada de forma virtual, através de telemedicina, por uma equipe multidisciplinar e interdisciplinar, incluindo pelo menos um médico entre os especialistas.
Inovações no CNU 2025
O CNU 2025 é pioneiro por aplicar integralmente a nova Lei de Cotas (Lei nº 15.142/2025), que tem como objetivo ampliar e qualificar as políticas de inclusão no acesso ao serviço público. As próximas etapas do concurso estão definidas. Os recursos, por exemplo, poderão ser interpostos entre os dias 16 e 19 de janeiro, enquanto a divulgação da nota preliminar da prova discursiva está agendada para 23 de janeiro.
É importante que os candidatos fiquem atentos aos prazos e etapas do processo, que incluem interposição de pedidos de revisão de notas e a publicação dos resultados em diversas fases. A previsão para o início das convocações para nomeação é a partir de 16 de março, uma vez que todas as análises e confirmações forem realizadas.
O CNU 2025 oferece 3.652 vagas, divididas entre 32 órgãos federais, sendo 3.144 para nível superior e 508 para nível intermediário. Com um total de 761.528 inscrições confirmadas, o concurso reflete a importância da inclusão e da diversidade no serviço público brasileiro.
